Stellenausschreibung Sales Manager*in Online

Dialogue Social Enterprise GmbH (DSE) ) ist ein weltweit operierendes, führendes Sozialunternehmen. Es entwickelt und vermarktet erlebnisbasierte Ausstellungen und Workshops, die Vorurteile und Stereotypen aufbrechen und Verständnis, Vielfalt und Inklusion fördern. Diese Ausstellungen, DIALOG IM DUNKELN®, DIALOG IM STILLEN® und DIALOG MIT DER ZEIT® haben in den letzten 32 Jahren einen wertvollen Beitrag zur Inklusion von Menschen mit Behinderung und älteren Mitbürger*innen geleistet. Schon 8 Millionen besuchten eine Dialog-Ausstellung oder haben an einem Dialog-Workshop teilgenommen und dadurch das eigene Denken und Verhalten gegenüber Minderheiten reflektiert und ihr Verhalten verändert. Mehr als 8.000 qualifizierte Stellen für Menschen mit Behinderungen wurden geschaffen.

Inspiriert durch die Anforderungen einer post-Covid Welt haben wir unseren bewiesenen Ansatz in ein völlig neues, umfangreiches Angebot an Online-Workshops zur Inklusionsförderung übersetzt. Entstanden ist eine Antwort auf die wachsende Nachfrage vieler Unternehmen nach Onlineformaten zur professionellen Weiterbildung rund um das Thema Vielfalt und Inklusion. Unsere neuen Onlineangebote wurden bereits erfolgreich national und international mit führenden Unternehmen aus unterschiedlichen Industrien pilotiert und konnten Interesse und Bedarf bestätigen.

Für die erfolgreiche Platzierung und Vermarktung unseres Onlineangebots suchen wir nun ein*e

Sales Manager*in Online (m/w/d, 70-100%)

Verantwortung und Aufgaben

  • Als Sales Manager*in Online übernehmen Sie die Verantwortung für den Vertrieb unserer Onlineangebote und den damit verbundenen Geschäftszielen.
  • Sie kontaktieren potenzielle Kunden, individuell und durch Kampagnen und strategische Vertriebspartnerschaften, erarbeiten bedarfsgerechte Angebote, führen Verkaufsverhandlungen und bringen diese erfolgreich zum Abschluss.
  • Zusammen mit dem Online-Team garantieren Sie für ein rundum erfolgreiches Kundenerlebnis, werden zum Vertrauens- und Ansprechpartner unserer Kunden und etablieren eine langfristige, aktive Kundenbeziehung.
  • Sie analysieren relevante Märkte, Wettbewerber und Kundensegmente und erkennen, welche Veränderungen und Potentiale durch Onlineformate möglich und erreichbar werden.
  • Sie identifizieren Kundenbedürfnisse, nutzen diese für eine strategische Segmentierung und definieren eine segmentspezifische Verkaufsstrategie und Ansprache.
  • Auf Basis der Erfahrungen und des Kundenfeedbacks sind sie wichtiger Partner für unser Entwicklungsteam und Treiber einer kundenorientierten Innovation und Produktentwicklung.
  • Mit Ihrem Erfolg bauen Sie ein Verkaufsteam und so unser Onlinegeschäft langfristig auf und aus.
     

Anforderungsprofil

  • Erfahrung im Verkauf und Vertrieb, vorzugsweise im Onlinebereich
  • Erfahrung in der Betreuung von mittelständischen und großen Unternehmen
  • Verkaufserfahrung in den Bereichen berufliche Weiterbildungs- und Personalentwicklungsangebote, HR-Dienstleistungen, Workshops und Seminare oder anderen, relevanten Industrien
  • Verhandlungssicher, kommunikationsstark und abschlussorientiert
  • Fließende Deutsch- und auch Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Hohe Eigenmotivation, strukturiertes, lösungsorientiertes Denken und eine effiziente, selbstorganisierte, endproduktorientierte Arbeitsweise
  • Ein hohes Maß an Kreativität, Flexibilität und Belastbarkeit
  • Hohe Sozialkompetenz, Teamfähigkeit und eine große Affinität zum Thema der Vielfalt und Inklusion von Menschen mit Behinderungen
     

Das bieten wir

  • Einen abwechslungsreichen, spannenden Arbeitsplatz in einem hochmotivierten Team und an der Schnittstelle zwischen sozialem Sektor und Privatwirtschaft
  • Die Mitarbeit an einem der aktuellsten Themen gesellschaftlicher Diskussion in einem der führenden Sozialunternehmen in Deutschland
  • Viel Raum für Initiative, eigene Ideen, unternehmerisches Denken und selbständiges Arbeiten und die Zusammenarbeit mit führenden nationalen und internationalen Unternehmen
  • Eine sinnstiftende Tätigkeit durch einen Beitrag zum Abbau sozialer Ungerechtigkeit und der Förderung von Menschen mit Teilhabebedarf sowie deren wirtschaftlicher Bedeutung
  • Berufliche Entwicklung und Weiterbildung und die Chance, echte „thought leadership“ im Bereich Vielfalt und Inklusion besonders von Menschen mit Behinderungen zu demonstrieren
  • Flexibilität bei der Wahl des Arbeitsortes und ein Büro in Hamburgs historischer Speicherstadt
  • Eine marktgerechte Entlohnung mit einem variablen Anteil


Ihr Herz schlägt für Vielfalt und Inklusion? Sie verstehen deren wichtige Rolle als Treibriemen für gesellschaftlichen Wandel genauso wie als Grundlage jeder innovativen, zukunftsfähigen Unternehmenskultur? Bedarfsgerechte Lösungen erfolgreich zu vermitteln ist für Sie genauso beruflicher Alltag wie bestehende Angebote ständig weiterzuentwickeln und Marktführung zu sichern? Dann bewerben Sie sich noch heute. Schicken Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung per E-Mail an katharina.hofmann(at)dialogue-se.com. Menschen mit Behinderung berücksichtigen wir ganz besonders.

Wir freuen uns auf Sie!