Inklusion von Menschen mit Behinderungen erfolgreich umsetzen

Barrieren überwinden

Foto eines Mannes, der mit geschlossenen Augen seinem Smartphone zuhört.

Inklusion ist kein Selbstläufer. Wenn in einem Team keine Vorerfahrungen in Bezug auf die Zusammenarbeit mit Kolleg*innen mit Behinderungen vorhanden sind, müssen Voreinstellungen, Ängste und Bedenken gesammelt und diskutiert werden. Der Workshop bietet einen Lernraum für den kreativen Umgang mit typischen Spannungen (z. B. zwischen Partizipation und Performance) und nutzt verschiedene Perspektiven, um innovative Lösungen zu finden. Die Teilnehmenden lernen wie sie als Einzelne Verantwortung übernehmen und als Team inklusiver werden können.  

Zielsetzungen:  

  • Offenheit fördern, um Befürchtungen, Ängste und Unsicherheiten anzusprechen
  • Abbau mentaler Barrieren im Umgang mit Menschen mit Behinderung
  • Erkennen von technischen und organisatorischen Lösungen zur Gestaltung einer inklusiven Arbeitsumgebung
  • Lernen mit Spannungen umzugehen und das kreative Potenzial freizusetzen, das in Unterschieden liegt

Dauer: 3 Stunden  

Zielgruppe: Teams, die jetzt oder zukünftig mit Menschen mit Behinderungen zusammenarbeiten

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